Master Opleiding in Organisatiemanagement in Spanje

Bekijk Master's Opleidingen in Organisatiemanagement in Spanje

Organisatiemanagement

Een masters wordt toegekend aan studenten die postdoctoraal niveau studie hebben afgerond in een bepaald vakgebied of het gebied van de beroepspraktijk, terwijl het aantonen van een hoog niveau van meesterschap tijdens het proces.

Zowel de korte termijn en lange afstand doelstellingen worden gecreëerd en bereikt met organisatorisch beheer. Beginnend met een plan, organisatie helpt bij de uitvoering en effectieve leiding is essentieel voor de werkwijze. Tenslotte wordt resource control nodig om succes te garanderen.

Spanje (Spaans: España) is een divers land delen van het Iberische schiereiland met Portugal aan de westelijke kant van de Middellandse Zee. Spanje wordt beschouwd als een exotisch land in Europa vanwege zijn vriendelijke inwoners en ontspannen levensstijl. De normale duur van de Universiteit cursussen in Spanje is 4 jaar, met uitzondering van de Geneeskunde en de dubbele graden, die 6. Madrid en Barcelona zijn bekende steden rond de wereld om zijn keuken, een bruisend nachtleven, en de wereldberoemde folklore en festiviteiten.

Master's in Organisatiemanagement in Spanje

Lees meer

Master In Het Organiseren Van Evenementen, Het Protocol En Zakentoerisme (MICE) (Barcelona / Part-time)

School of Tourism and Hospitality - The OSTELEA
Campus Deeltijd October 2018 Spanje Barcelona Madrid

De Master in Event Organisatie, protocol en Tourism Business Ostelea is gericht op professionals en leidinggevenden om zakelijke projecten gericht op de planning en het beheer van verschillende soorten evenementen (met name aandelen van Meetings, Incentives, Congressen en tentoonstellingen en leiden trainen conferenties en congressen, beurzen), beheersen de concepten van protocol en communicatiestrategieën en public relations en het creëren van een toeristische ontwikkeling gericht op het segment van het zakentoerisme kwaliteit. [+]

Master in Event Organisatie, protocol en Business Tourism (MICE)

De Master in Event Organisatie, protocol en Tourism Business Ostelea is gericht op professionals en leidinggevenden om zakelijke projecten gericht op de planning en het beheer van verschillende soorten evenementen (met name aandelen van Meetings, Incentives, Congressen en tentoonstellingen en leiden trainen conferenties en congressen, beurzen), beheersen de concepten van protocol en communicatiestrategieën en public relations en het creëren van een toeristische ontwikkeling gericht op het segment van het zakentoerisme kwaliteit.

Waarom de studie van de Master:

Barcelona als een zakelijke bestemming en van wereldklasse conferenties, zoals BTravel of Bridal Week, die wordt gebruikt voor de onderwijspraktijk van bepaalde onderwerpen. Deze Master wordt onderwezen in Madrid en Barcelona Personal Brand Management: Het programma omvat de ontwikkeling van vaardigheden op het gebied van personal brand management, dat de invloed van het leren van persoonlijke marketing technieken en inzetbaarheid om carrièremogelijkheden in Spanje of andere landen te identificeren . Uitgebreid programma van bezoeken aan beurzen, evenementen en organisaties: In 2015/2016 de Masters studenten bezochten de IBTM and Food beurzen, het Dali Museum in Figueres, en TV3 Marathon, die samen met de organisatie van de campagne obesitas. DOELSTELLINGEN ... [-]

Masters In Personeelsmanagement En Organisatieontwikkeling

ESIC Business & Marketing School
Campus Deeltijd 9 maanden October 2018 Spanje Madrid Sevilla Málaga Granada +3 more

De DRHO is één van de meest complete programma kan op dit moment vinden op de markt in de opleiding van experts in Human Resources. [+]

De DRHO is één van de meest complete programma kan op dit moment vinden op de markt in de opleiding van experts in Human Resources.

Een strenge meester, met meer dan 35 jaar ervaring, dat de nadruk legt op mensen als strategische activa van de bedrijven, omdat ze zijn wie ze uiteindelijk leiden bedrijven tot succes.

Het succes van dit programma ligt in de nauwe relatie tussen studenten van grote bedrijven en instellingen gevestigd, zoals het Ministerie van Defensie, Cepsa, Rode Kruis, Iberdrola, Adecco of Cajamar met docenten, professionals in het beheer van human resources leveren kennis door middel van professionele ervaring.

featuresstrategische visie van people management.globale visie, inzicht in Human Resources als een deel dat alle gebieden van het bedrijf beïnvloedt.praktische visie georiënteerde zakelijke praktijk methodologie.ethische visie van het bedrijfsleven.verschillen factorenErvaring: geïmplementeerd in 1980 en voortdurend geactualiseerde programma.Flexibiliteit: Uren Compatibel met het werk.Methodologie: Op basis van individueel werk en team combinatie van theorieën en sterkere HR-instrumenten gecombineerd met de nieuwste trends en omvat seminars waar de werkelijke gevallen worden geanalyseerd.Klooster: senior docenten met pedagogische expertise en grote kennis van de werkelijkheid zoals vermogensbeheerders en business consultants.... [-]

Master In Management Van Mensen En Organisatieontwikkeling

ESIC Business & Marketing School
Campus Voltijd 1 jaar September 2018 Spanje Madrid

Deze Master's Degree is momenteel een van de meest complete in de opleiding van experts in Human Resources-programma's. Een strikt programma met een lange ervaring die mensen benadrukt als strategische activa en toekomstige human resource managers als onbetwiste leiders van dit proces. [+]

Deze Master's Degree is momenteel een van de meest complete in de opleiding van experts in Human Resources-programma's. Een strikt programma met een lange ervaring die mensen benadrukt als strategische activa en toekomstige human resource managers als onbetwiste leiders van dit proces.

De Master is een officieel programma gezamenlijk worden aangeboden met de Universiteit Rey Juan Carlos, op basis van een methodologie die cutting-edge educatieve elementen samen high-performance training in Personeelsmanagement en Organisatieontwikkeling bevat.

educatieve stichtingen Curriculum

Curriculum van de Master's Degree in Personeelsmanagement en Organisatieontwikkeling is ontworpen rekening houdend met de algemene beginselen in art. 3.5 van het Koninklijk Besluit en de definitie van de training doelstellingen geformuleerd als algemene en specifieke vaardigheden professionele, academische en waarin de student moet worden opgeleid. De primaire doelstelling van de titel is voldoende en postdoctoraal niveau wetenschappelijke opleiding met betrekking tot het personeel en organisatie, het overbrengen van kennis en het verstrekken van leidinggevende vaardigheden die rechtstreeks toepasselijk is in het werkveld van afgestudeerden. De opleiding van Master is gebaseerd op het combineren van wetenschappelijke nauwkeurigheid met zakelijke realiteit, de integratie van theorie en praktijk en een methodologie op basis van opleiding, dialoog en uitwisseling van ervaringen, reflectie op "gevallen" training met "simulatoren "business en als basis, de ontwikkeling van het vermogen tot analyse en synthese en een overzicht van de betekenis en de verantwoordelijkheden van het werk zelf.... [-]


Master In Geïntegreerde Systemen Voor Het Beheer

UNIR
Online Deeltijd 1 jaar November 2018 Spanje Logroño

Met de Master in Integrated Management Systems online zal UNITE de officiële titel die u getraind in gebieden die verband houden met de coördinatie, uitvoering en evaluatie van systemen voor het beheer van kwaliteit, milieu, maatschappelijk verantwoord ondernemen en veiligheid en gezondheid op het werk taken te krijgen, en in die functies toegeschreven aan senior technisch preventie van beroepsrisico's in door de student gekozen technische specialiteit. [+]

Met de Master in Integrated Management Systems online zal UNITE de officiële titel die u getraind in gebieden die verband houden met de coördinatie, uitvoering en evaluatie van systemen voor het beheer van kwaliteit, milieu, maatschappelijk verantwoord ondernemen en veiligheid en gezondheid op het werk taken te krijgen, en in die functies toegeschreven aan senior technisch preventie van beroepsrisico's in door de student gekozen technische specialiteit.

Overzicht Credits: 68 ECTS. Duur: 1 academisch jaar Start: 9 november 2017 Methodologie: afstand, 100% online + Practica 300 uur Discipline: Faculteit der Juridische, sociale en geesteswetenschappen (Department of Social Sciences) Wetenschap Practices: Verplichte praktijken, en kunnen worden gevalideerd door ervaring Examens proctored examens aan het einde van elk kwartaal Groepen: 40% korting voor senior technici in ondernemings- en risicopreventie (niet - cumulatief kortingen). Vraag uw adviseur en betalingsvoorwaarden data Studieplan Fundamentals of technische verbetering van de arbeidsomstandigheden en de juridische draagwijdte van preventie Technieken Occupational Health and Safety: Occupational Safety en industriële hygiëne Risicopreventie Technische Labor II: Occupational Medicine, Ergonomie en Toegepaste Psychologie Andere acties ter voorkoming Implementatie Management System OHSAS 18001: 2007 Regulering van Kwaliteit en Industrial Safety Management System Implementatie van ISO 9001 Quality en Quality Tools for Continuous Improvement keuzevakken Specialty Safety at Work Specialty Industrial Hygiene Specialty Ergonomie Juridisch kader van het milieu, de uitvoering van Environmental Management System ISO 14001 en gereedschappen en normen voor Advanced Environmental Management CSR beheer volgens de norm SGE 21 Planning en uitvoering van audits of Management Systems ISO 9001, ISO 14001, OHSAS... [-]

Master In De Geïntegreerde Management Systemen - HSEQ

Grupo IOE
Online Deeltijd September 2018 Spanje Barcelona Madrid Murcia Valencia +2 more

Integreer quality management, milieu en gezondheid en veiligheid op het werk vereist enige kennis over het onderwerp willen we bedekken met deze expertise die wij presenteren. [+]

Iedere organisatie kan worden opgevat als een reeks processen die samenwerken om de klantenservice te bieden.

Deze processen, die plaatsvinden in verschillende gebieden van de organisatie en op verschillende niveaus moeten worden gepland, uitgevoerd en gecontroleerd om de beoogde resultaten voorgesteld, dat wil zeggen dat ze worden beheerd.

Als de organisatie wordt opgevat als een reeks processen, het beheer van de organisatie die gelijkwaardig zijn aan het beheer van alle processen die plaatsvinden in het. Zij moeten worden beheerd en efficiënt in bedrijfsefficiëntie en, voorzover geacht de verschillende variabelen van elk proces (materialen, voertuigen, persoonlijke, werkwijze, en de arbeidsomstandigheden) en worden beheerd in het beste vorm, zal het optimaliseren van de prestaties.... [-]


International Master In Het Management En De Organisatie Van Evenementen, Protocol, Ceremoniële En Institutionele Betrekkingen

Escuela Internacional de Protocolo
Online Voltijd Deeltijd 1000 uur Open Inschrijving Spanje Madrid Barcelona A Coruña Oviedo Valencia +5 more

De Internationale School van het Protocol (EIP) presenteert de zesde editie van de International Master in Management en organisatie van evenementen, protocol, ceremoniële en Institutionele Betrekkingen. De EIP, opgericht in 1996, is een universitair centrum dat gespecialiseerd is op het gebied van protocol en organisatie van evenementen, waarvan de activiteit niet beperkt alleen het onderwijs, maar ook in onderzoek, verspreiding en begeleiding van hun studenten. [+]

De International School of Protocol (EIP) Het presenteert de zesde editie van International Master in het management en de organisatie van evenementen, protocol, ceremoniële en institutionele betrekkingen. De EIP, opgericht in 1996, is een universitair centrum dat gespecialiseerd is op het gebied van protocol en organisatie van evenementen, waarvan de activiteit niet beperkt alleen het onderwijs, maar ook in onderzoek, verspreiding en begeleiding van hun studenten.

De betekenis en impact momenteel verwachte externe evenementen georganiseerd door een instelling, vereisen een groter aantal hooggekwalificeerde professionals die in staat zijn om de sterke vraag van de markt in deze sector te voldoen.... [-]


Masters In Strategisch People Management En Organisatorisch Talent Management

Universidad de Salamanca
Online Deeltijd 20 maanden September 2018 Spanje Salamanca

De / professional gewijd aan het gebied van personeelsbeleid moet gespecialiseerd in het omgaan met aspecten van oprichting, aanpassing, tevredenheid, betrokkenheid, prestaties en ontwikkeling van hun talent, maar moet de kosten en efficiëntie die mensen aan te pakken voor het bedrijf, met als doel het verhogen van de toegevoegde waarde die het management aan de aandeelhouders daarvan en alle andere stakeholders of belangengroepen in verband met de organisatie. [+]

Master Profiel

De / professional gewijd aan het gebied van personeelsbeleid moet gespecialiseerd in het omgaan met aspecten van oprichting, aanpassing, tevredenheid, betrokkenheid, prestaties en ontwikkeling van hun talent, maar moet de kosten en efficiëntie die mensen aan te pakken voor het bedrijf, met als doel het verhogen van de toegevoegde waarde die het management aan de aandeelhouders daarvan en alle andere stakeholders of belangengroepen in verband met de organisatie.

Juist de inhoud van het Master programma is ontworpen om de student-deelnemer kennis, vaardigheden, attitudes, vaardigheden en instrumenten aanreiken om een ​​people management en talent management uit te voeren om te kunnen helpen bouwen aan een concurrerende organisatie en leider die een verschil maakt. ... [-]


Senior Management Masters In Sociale Instellingen

European Open Business School
Online Voltijd Deeltijd September 2018 Spanje Madrid

Als een hoge culturele verrijking, persoonlijke en professionele ontwikkeling van hun dagelijkse activiteiten, uiteindelijk het transformeren van de productiviteit kosten training voor bedrijven en organisaties ... [+]

Master in Senior maatschappelijke instellingen

Wat krijgen de leerlingen aan het einde van onze training activiteit is de volgende:

Hoge organisatorische vaardigheden, leiderschap en management Aanpassingsvermogen en technologische innovatie. Vermogen om strategische en operationele plannen op het senior management van de onderneming te verstrekken. Gewoonte van teamwork. Kritische analyse en capaciteit voor abstractie. Snelle identificatie, probleemanalyse en op te lossen Openen voor de sociaal-economische en culturele omgeving mentaliteit. Leren om verantwoordelijkheid te nemen.

Als senior, zowel persoonlijke en professionele ontwikkeling van hun dagelijkse activiteiten, uiteindelijk het transformeren van de productiviteit kosten training voor bedrijven en organisaties culturele verrijking.... [-]