Master Porgramma in Human Resource Ontwikkeling in Maleisië

Bekijk alle Master's Opleidingen in Human Resource Ontwikkeling in Maleisië

Human Resource Ontwikkeling

Master-niveau studies betrekken gespecialiseerde studie in een gebied van onderzoek of een gebied van de beroepspraktijk. Het verdienen van een master's degree blijk van een hoger niveau van beheersing van het onderwerp. Het verdienen van een master's degree kan variëren van een jaar tot drie of vier jaar. Voordat je kunt afstuderen, je meestal moet schrijven en een scriptie, een lange papier dat is het hoogtepunt van uw gespecialiseerd onderzoek te verdedigen.

Cursussen en opleidingen in de ontwikkeling van human resources zijn gericht op de studenten met de kennis en vaardigheden die nodig zijn op het gebied van het verbeteren van de organisatie en de werknemer ervaring. Onderwerpen kunnen onder meer performance management, opvolgingsplanning en organisatie ontwikkeling.

Als u de beste studie-omgeving in Azië nodig, inschrijven op het tertiair onderwijs in Maleisië.Dit is een land met een rijke cultuur en grote activiteiten te laten u te vermaken en ontspannen als je studeert in het land

Master Opleiding in Human Resource Ontwikkeling in Maleisië

Lees meer

Meester Van De Ontwikkeling Van Menselijke Hulpbronnen

HELP University
Campus Deeltijd January 2018 Maleisië Kuala Lumpur

Het programma is ontworpen om HR-professionals of die streven naar senior HR rollen aannemen met een sterke interdisciplinaire fundering en een set van leiderschapsvaardigheden te rusten [+]

Het programma is ontworpen om HR-professionals of die streven naar senior HR rollen aannemen met een sterke interdisciplinaire fundering en een set van leiderschapsvaardigheden om meerdere leidinggevende functies te nemen en zijn zichtbaar verantwoordelijk voor bedrijfsresultaten uit te rusten.

Studenten zullen vaardigheden te ontwikkelen om te verkennen cutting edge concepten, zakelijke inzichten, best practices en case studies met betrekking tot gebieden zoals Integrated Talent Management, Employee Engagement, HR transformaties, strategische planning en organisatie-ontwikkeling en verandering.

HR heeft een belangrijke leidende rol te spelen, maar het merendeel van de programma's op HR is op HR functionele vaardigheden training, de HELP-Master of HR Development bruggen die kenniskloof.... [-]