Deeltijd Masters Programma in Administratieve Studies in de Verenigde Sevilla Spanje

Beste Deeltijd Masters in Administratieve Studies in de Verenigde Sevilla Spanje 2019

Administratieve Studies

Om met succes een Masters diploma te krijgen, moet u een aantal studiepunten te verkrijgen door het passeren van de afzonderlijke modules. Meest onderwezen Masters hebben een aantal core modules die je moet nemen en om de kwalificatie te verkrijgen. De beoordeling van het onderzoek Masters is bijna altijd volledig door een enkel proefschrift module of project.

In de academische wereld is het bestuderen van de administratie bedoeld om iemand voor te bereiden op een baan in het bedrijfsleven. Van de studenten wordt verwacht dat zij de grondbeginselen leren op gebieden zoals bedrijfsvoering, interpersoonlijke vaardigheden en hoe te werken in een team.

Spanje, officieel het Koninkrijk Spanje, is een soevereine staat en een lidstaat van de Europese Unie. Het is gelegen op het Iberisch schiereiland in het zuidwesten van Europa. Spaanse universiteiten regelen de toegang tot hun eigen graden en ze de academische vergoedingen vaststellen. Ze kunnen ook bieden onofficiële postdoctorale opleidingen. De hoofdstad Madrid heeft mogelijk het grootste aantal bars per hoofd van een Europese stad en een zeer actief nachtleven.

Sevilla ligt de provincie van Sevilla, dat deel uitmaakt van de autonome gemeenschap van Andalusië. De stad is een grootstedelijk gebied met meer dan 1 miljoen inwoners. Het heeft 3 openbare universiteiten.

Deeltijd Masters Programma in Administratieve Studies in de Verenigde Sevilla in Spanje

Lees meer

Masters in werkgelegenheid en menselijke hulpbronnen

Divulgazione Dinamica
Online Deeltijd 900 uur September 2019 Spanje Sevilla

De Raad Werkgelegenheid en Human Resources Master maakt het mogelijk om hun opleiding specialiseren in een opkomend gebied van onze productie systeem, van een sociale benadering. [+]

Masters in Human Resources en Werkgelegenheid

&nbsp

De Raad Werkgelegenheid en Human Resources Master maakt het mogelijk om hun opleiding specialiseren in een opkomend gebied van onze productie systeem, van een sociale benadering.

&nbsp

&nbsp

INHOUD:

&nbsp

1. ARBEIDSMARKT - Beleid voor werkgelegenheid en opleiding - De kenmerken van de werkende wereld in ons land aan het eind van de twintigste eeuw, in verband met nieuwe technologieën en bronnen van werkgelegenheid ten gunste van nieuwe

&nbsp

2. PSYCHOLOGIE VAN DE WERKLOOSHEID - Psychologische theorieën die de Arbeid en geestelijke gezondheid koppelen - Benaderingen te worden aangenomen door de psycho-sociale interventie programma's die de gevolgen van werkloosheid te beperken ... [-]


Master expert op het gebied van werkgelegenheid en sociale bemiddeling

Divulgazione Dinamica
Online Deeltijd 900 uur September 2019 Spanje Sevilla

De Master Expert in Werkgelegenheid en Sociale Bemiddeling bestaat uit twee titels in een accreditatie (Expert, Master). Deze titels hebben betrekking op twee gebieden [+]

Master Expert werkgelegenheid en sociale bemiddeling

&nbsp

De Master Expert in Werkgelegenheid en Sociale Bemiddeling bestaat uit twee titels in een accreditatie (Expert, Master). Deze titels hebben betrekking op twee complementaire vakgebieden die een hoge mate van specialisatie kan bereiken.

&nbsp

&nbsp

INHOUD:

&nbsp

TITEL: EXPERT IN SOCIALE BEMIDDELING

&nbsp

1. CONFLICTPREVENTIE - Concept en soorten conflicten - Strategie van de preventie van conflicten

&nbsp

2. Conflictoplossing - Het verzamelen van de materialen voor het begrijpen van het conflict - Het analyseren van het conflict. Holistische en specifieke - De alternatieve methoden van geschillenbeslechting - Mediation ... [-]


internationaal meester in de werkgelegenheid en menselijke hulpbronnen (en-sp)

Divulgazione Dinamica
Online Deeltijd 600 uur September 2019 Spanje Sevilla

De International Master in Human Resources en Werkgelegenheid (Italiaans-Spaans) maakt het mogelijk om hun opleiding specialiseren in een opkomende gebied van ons productiesysteem [+]

International Master in Human Resources en Werkgelegenheid (Italiaans-Spaans)

&nbsp

De International Master in Human Resources en Werkgelegenheid (Italiaans-Spaans) maakt het mogelijk om hun opleiding specialiseren in een opkomend gebied van onze productie systeem, van een sociale benadering. Openbaarmaking Dynamics biedt deze mate voldoen aan de groeiende vraag op de binnenlandse en internationale professionals gespecialiseerd en goed voorbereid op de interlinguïstische en interculturele, aan alle behoeften in een context die in toenemende mate globale adres.

&nbsp

&nbsp

INHOUD:

&nbsp

1. ARBEIDSMARKT - Werkgelegenheids-en opleidingsbeleid - De kenmerken van de beroepsbevolking in ons land in de late twintigste eeuw, in verband met nieuwe technologieën en nieuwe bronnen van werkgelegenheid ... [-]


Masters in Personeelsmanagement en Organisatieontwikkeling

ESIC Business & Marketing School
Campus Deeltijd 9 maanden October 2019 Spanje Madrid Sevilla Marbella Granada +3 more

De DRHO is één van de meest complete programma kan op dit moment vinden op de markt in de opleiding van experts in Human Resources. [+]

De DRHO is één van de meest complete programma kan op dit moment vinden op de markt in de opleiding van experts in Human Resources.

Een strenge meester, met meer dan 35 jaar ervaring, dat de nadruk legt op mensen als strategische activa van de bedrijven, omdat ze zijn wie ze uiteindelijk leiden bedrijven tot succes.

Het succes van dit programma ligt in de nauwe relatie tussen studenten van grote bedrijven en instellingen gevestigd, zoals het Ministerie van Defensie, Cepsa, Rode Kruis, Iberdrola, Adecco of Cajamar met docenten, professionals in het beheer van human resources leveren kennis door middel van professionele ervaring.

featuresstrategische visie van people management.globale visie, inzicht in Human Resources als een deel dat alle gebieden van het bedrijf beïnvloedt.praktische visie georiënteerde zakelijke praktijk methodologie.ethische visie van het bedrijfsleven.verschillen factorenErvaring: geïmplementeerd in 1980 en voortdurend geactualiseerde programma.Flexibiliteit: Uren Compatibel met het werk.Methodologie: Op basis van individueel werk en team combinatie van theorieën en sterkere HR-instrumenten gecombineerd met de nieuwste trends en omvat seminars waar de werkelijke gevallen worden geanalyseerd.Klooster: senior docenten met pedagogische expertise en grote kennis van de werkelijkheid zoals vermogensbeheerders en business consultants.... [-]