Master in Neuromanagement en Talent Management

Algemeen

Beschrijving van opleiding

Locaties: Madrid

Openingstijden: vrijdag en zaterdag

Kwalificatie: Master in Neuromanagement en Talent Management uitgegeven door ISEP

De Master in Neuromanagement en Talent Management biedt een complete en uitgebreide training in alle aspecten die van invloed zijn op de werkpraktijk van leidinggevenden in opleiding . Het doel ervan is gericht op het verwerven van adequate technische en persoonlijke vaardigheden voor de ontwikkeling van een professionele, effectieve en verantwoordelijke activiteit .

Op het gebied van neuromanagement neemt het onderzoek onvermijdelijk toe gezien de noodzaak om gedragsprocessen en neuronale mechanismen te begrijpen, waardoor mensen een communicatie op het gebied van het bedrijf tot stand brengen. Onderzoekers hebben nieuwe perspectieven op het gedrag van werknemers, wat ongetwijfeld van invloed zal zijn op de winstgevendheid en het succes van het bedrijf. In die zin is het nodig om het te verdiepen om het menselijke talent van organisaties te beheren.

Deze master geeft de student de mogelijkheid om een specifiek trainingsschema uit te voeren vanuit een bij uitstek praktisch perspectief, gebaseerd op de studie van cases, en de toepassing van verschillende didactische strategieën gericht op het bereiken van een gecontextualiseerde en significante professionele uitvoering.

De student, geleid door een team van experts in neurowetenschap en menselijk talentmanagement, met een erkende professionele carrière, zal gespecialiseerde en praktische training krijgen die hen in staat stelt om op een multidisciplinaire manier te werken in organisatorische en sociale contexten, wat een effectieve professionele praktijk garandeert en verantwoordelijk.

Masteropleiding Neuromanagement en Talent Management

  • Module 1: Fundamenten van neurofysiologie en cognitieve processen.
  • Module 2: Strategisch Neuromanagement en menselijk talent.
  • Module 3: Geïntegreerd management van menselijk talent.
  • Module 4: Neuromarketing
  • Module 5: Executive coaching
  • Module 6: financiële basis voor managers.
  • Module 7: Team Neurolideracy.
  • Module 8: Onderhandelingstechnieken.
  • Module 9: kwaliteit, welzijn en gezondheid op het werk.
  • Module 10: Effectieve institutionele organisatie. Beheer van tijd en stress.
  • Module 11: Neuropsychologie en gedrag van organisaties.
  • Module 12: ISEP-leads. Ontwikkel uw professioneel project en persoonlijk merk.
  • Module 13: Praktijken.
  • Module 14: Master Final Project.

Competenties van de Master in Neuromanagement en Talent Management

  • Gebruik neuromanagement als een strategisch hulpmiddel om te profiteren van menselijk talent binnen een organisatie.
  • Verbeter de onderhandelingstechnieken en ken de fasen die moeten worden doorlopen om een onderhandeling goed voor te bereiden.
  • Identificeer, analyseer en pas de competenties toe van de neuroliderazgo die een adequaat beheer van de verschillende persoonlijke en organisatorische situaties mogelijk maken om de verwachte resultaten te behalen bij de uitvoering van de individuele functies en werkteams.
  • Analyseer de verschillende competenties die een coach moet ontwikkelen om effectieve coachingbegeleidingen uit te voeren en de processen van noodzakelijke veranderingen te bevorderen die de medewerker moet uitvoeren om zijn doelstellingen te bereiken.
  • Begrijpen hoe de persoonlijkheid van het individu, zijn houding en mate van ontwikkeling van zijn interpersoonlijke vaardigheden van invloed zijn op het gedrag van organisaties en groepen.
  • Breng de bestaande koppeling tussen neuropsychologie en organisatiegedrag tot een detectiemiddel en de bijbehorende behandeling van cognitieve, gedrags- en emotionele problemen.
  • Pas gepaste HR-planningstechnieken toe die een succesvolle anticipatie op toekomstige gebeurtenissen mogelijk maken die van invloed kunnen zijn op het functioneren van de organisatie.
  • Gebruik de neurowetenschap als een manier om de menselijke hulpbronnen te optimaliseren door middel van een adequaat kennisbeheer van de medewerkers van de organisatie.
  • Begrijp en maak een persoonlijk merkplan om een bepaald persoonlijk merk te bereiken.

Ontvangers van de Master in Neuromanagement en Talent Management

De Master in Neuromanagement en Talent Management is gericht op afgestudeerden van elk gebied dat zijn kennis, technieken en competenties wil uitbreiden om organisaties te leiden en hun menselijk talent te ontwikkelen , en een adequate interventie te garanderen. In die zin is het niet nodig om voorkennis te hebben, omdat de noodzakelijke maatregelen worden vastgesteld voor elke student om de doelstellingen te bereiken en een adequate follow-up hebben van de academische syllabus en dus het leren op dit specialisatiegebied.

ISEP-leads

ISEP biedt haar studenten het ISEP Lidera-programma voor hun persoonlijke en professionele ontwikkeling. Het is een aanvullende training, kosteloos en volledig optioneel, waardoor het ontwikkelen van vaardigheden succesvol kan zijn.

Laatst bijgewerkt op mrt 2020

Over de school

El Instituto Superior de Estudios Psicológicos, ISEP, es una institución privada europea de formación superior e intervención clínica en las áreas de psicología clínica, neurociencias, psicopedagogía ... Lees meer

El Instituto Superior de Estudios Psicológicos, ISEP, es una institución privada europea de formación superior e intervención clínica en las áreas de psicología clínica, neurociencias, psicopedagogía y logopedia fundada en 1984 que ha formado a más de 25.000 profesionales y tratado a más de 20.000 pacientes en sus clínicas. Lees Minder
Barcelona , Madrid , Valencia , Culiacán + 3 Meer Minder