Lees de Officiële Beschrijving

Master of Science in International Management De MSc. in International Management is ontworpen voor zakelijke afgestudeerden die hun analytische en probleemoplossende vaardigheden te ontwikkelen op een gevorderd niveau. Het doel van het programma is om voort te bouwen op de kennis van de zakelijke functies en verworven op Hbo-niveau organisaties door te kijken naar de complexiteit van bedrijfssystemen in de mondiale milieu. Bijzondere nadruk wordt gelegd op de toekomstige uitdagingen van organisaties van het bedrijfsleven en de doelstellingen van een duurzaam beheer. Een academisch uitdagend programma, de mate heeft ook een sterke focus onderzoek en de deelnemers zullen samenwerken met toonaangevende onderzoek faculteiten op een van een aantal van het management onderzoek onderwerpen. Deze unieke masters degree zal een beroep op studenten die graag aan het management de praktijk vragen en nieuwe oplossingen te verkennen in een veranderende zakelijke omgeving. We zijn op zoek naar heldere, gemotiveerde afgestudeerden met een dorst naar kennis en de creativiteit om nieuwe ideeën naar de klas discussie te brengen. 10 goede redenen om DIT PROGRAMMA Kleine klassen grootte (max KIES. 20 studenten) Highly-ranked business school internationaal divers studenten internationaal ervaren medewerkers het onderwijs programma volledig in het Engels integrale en multidisciplinaire aanpak van complexe zakelijke problemen Sterke methodologische stichting Onderzoeksprojecten in kleine teams op de huidige zakelijke onderwerpen ontwikkeling van competenties voor het duurzaam beheer expliciete focus op toekomstige trends en innovatie Modules wetenschappelijke procedures Het doel van het eerste deel van deze module Wetenschapsfilosofie is om studenten vertrouwd te maken met de filosofische grondslagen en de historische ontwikkeling van de wetenschap. Mogelijkheden en beperkingen van het wetenschappelijk werk, zowel van de wetenschap in het algemeen en de economie in het bijzonder zal worden onderzocht. Het tweede deel zal zich richten op onderzoek ontwerp dat studenten in staat stelt om een ​​onderzoeksstrategie te ontwerpen en de verschillende onderzoeksmethoden en technieken toe te passen. Ook zal het ontwerp en de ontwikkeling van een strategie voor onderzoek en het verzamelen van kwantitatieve en kwalitatieve gegevens worden beoefend. Geavanceerde statistische methoden en toepassingen Deze module studenten in staat stelt om te interpreteren en de resultaten in de multivariate statistiek bespreken voornamelijk op het gebied van de sociale wetenschappen, organisatorische onderzoek en marketing. Grote methoden bedekt zal factoranalyse, conjoint analyse, multidimensionale schaling, multiple regressie, cluster-analyse en variantie analyse. Studenten zullen selecteren, studie, heden en bespreken de huidige wetenschappelijke artikelen waarin geavanceerde statistieken zijn toegepast. Op basis van bestaande gegevens stelt studenten in staat om hun eigen data-analyse met behulp van SPSS of soortgelijke statistische software pakketten draaien zal zijn. Organisaties en Markten De module integreert elementen uit het gebied van organisatie, de concurrentie en de industriële economie. Het helpt studenten om de interne en externe uitdagingen van de bedrijven te begrijpen om middelen toe te wijzen. Het eerste deel van de module op de Managing Organisaties in complexe omgevingen begint - na een korte schets van de organisatie theorie - vanuit een micro-perspectief aanpakken van individuele en collectieve gedrag in organisaties. Dit wordt gevolgd door overwegingen op organisatiestructuren, een verkenning van de organisatorische grenzen ondernemingen in de ondernemingen en de analyse van de macht en leiderschap in complexe organisatorische omgevingen. Het tweede deel van de module op Bedrijfseconomie richt zich voornamelijk op micro-economische aspecten en de concurrentiële kader waarbinnen bedrijven actief zijn, en die een invloed hebben op de strategische besluitvorming. Strategisch People & Innovation Management In het eerste deel van deze module zullen de studenten begrijpen hoe systematisch en strategisch omgaan met de huidige uitdagingen in Human Resource Management (HRM), zoals tekort aan talent, organisatorische transformatie, globalisering en diversiteit. Gebaseerd op geselecteerde onderwerpen zullen de studenten vertrouwd met de nieuwste concepten en verwante wetenschappelijke inzichten worden. Als deze studenten een gedifferentieerde visie op HRM-gerelateerde oplossingen zal winnen. Sommige van de geselecteerde onderwerpen kunnen zijn voor bijvoorbeeld sociale media, employer branding en talent management. Het tweede deel van deze module kijkt Innovation Management en Ondernemerschap. Voortbouwend op de in het eerste deel van deze module gelegd stichtingen, zal het tweede deel HRM aspecten in de bredere kijk op innovatie management als een cross-functionele strategische activiteit in de bedrijven te integreren. Gebaseerd op een holistisch begrip van innovatie, met inbegrip van technologische en niet-technologische aspecten, zal verschillende strategische opties voor innovatie worden verkend. Bovendien zal de organisatorische beperkingen en waardoor factoren voor een succesvolle innovatie en kwesties met betrekking tot intellectuele eigendomsrechten, externe samenwerking en ondernemende ontwerp worden aangepakt. Duurzaamheid De module duurzaamheid wordt een breder kader en behandelt firms' en organizations' relatie tot en de rol in de samenleving. Vandaag de dag, de verantwoordelijkheden van managers worden steeds diverser. Belanghebbenden en de driehoek van de economische, sociale en ecologische duurzaamheid de reikwijdte van bestuurlijke verantwoordelijkheid. Deze verantwoordelijkheden zijn uitgebreid tot taken zoals het installeren van een systeem van Corporate Governance, Compliance & Risk Management, aansprakelijkheid of Conflict Management. De dringende uitdagingen van de economische, sociale en ecologische duurzaamheid vereisen een multidisciplinaire en integrale perspectief als een kritische benadering van de bestaande zakelijke praktijken. Deze module zal deze complexe vraagstukken en mogelijke oplossingen voor verantwoord en duurzaam beheer te verkennen. Onderzoek Seminar over interdisciplinaire samenwerking Dit seminar is gericht op het trainen van studenten in het uitvoeren van onderzoek en het doen van wetenschappelijk werk in een multidisciplinaire omgeving. Uitgaande van de onderwerpen besproken in het eerste semester studie in het kader van de Filosofie van Wetenschap en Onderzoek Design, zal de meer specifieke uitdagingen van multidisciplinaire en ook interculturele samenwerking worden onderzocht. Studenten zullen vertrouwd met academisch werken binnen een divers team milieu. Research Project Twee onderzoeksprojecten over één en twee semesters zal deel uitmaken van het curriculum in deze zijn M.Sc. programma. Studenten werken in een team op een geselecteerde actueel onderwerp van onderzoek en vullen hun eigen wetenschappelijk onderzoek opdracht. De onderzoeksprojecten zijn een essentieel onderdeel van de voorbereiding op de masters thesis. TOELATINGSEISEN Bovengemiddeld bachelordiploma in een zakelijke fieldProficiency in het Engels geschreven en gesproken vorm, zoals aangegeven door TOEFL of IELTS. Duur van de studie PROGRAMMA 3 semesters KOSTEN VAN LEVEN Leven kost gemiddeld 680 euro per maand. Student appartementen kan worden gevonden voor ongeveer 250 euro per maand. Voor niet-EU-aanvragers is het cruciaal om te weten dat het visum vereist bewijs van financiële middelen. Financiële steun van de universiteit is niet beschikbaar. Beurzen kan beschikbaar zijn via DAAD.

Opleiding te volgen in:
Engels
Furtwangen University/HFU Business School
Deze cursus is Campus based
Begindatum
Oct. 2019
Duration
3 semesters
Voltijd
Deadline
Vraag informatie aan
May 15 for Non-EU applicants and July 15 for EU and national applicants
Op locaties
Op datum
Begindatum
Oct. 2019
Aanmeldingslimiet
Vraag informatie aan
May 15 for Non-EU applicants and July 15 for EU and national applicants

Oct. 2019

Location
Aanmeldingslimiet
Vraag informatie aan
May 15 for Non-EU applicants and July 15 for EU and national applicants
Einddatum